Diseñador Gráfico - Prácticas

Descripción del puesto

¿Te apasiona el diseño y las nuevas tecnologías? ¿Estás siempre al día de las tendencias digitales? ¡Genial! Porque en Cyberclick buscamos a alguien como tú: con iniciativa y ¡mucha creatividad!

Estamos buscando un estudiante que trabaje en la creación y maquetación de landing pages, microsites, emailings y otros formatos de publicidad online.

En Cyberclick valoramos la actitud personal por encima de todo. Para nosotros es fundamental que te diviertas trabajando, seas responsable y puedas contribuir al ambiente de felicidad que hemos conseguido.

¿Te animas a formar parte de nuestro equipo?

¿Qué estamos buscando?

Un estudiante de diseño gráfico/web. Apasionado por las nuevas tecnologías y con ganas de crecer profesionalmente. Estar estudiando y poder realizar convenio de prácticas con la escuela o universidad. Mínimo FP o Grado Superior requerido.

¿Cuál sería tu responsabilidad?

- Creación y maquetación de landing pages, microsites, emailings, banners y formatos de social ads para anunciantes de distintos sectores con presencia digital
- Renovación y mejora de creatividades para aumentar sus ratios de conversión
- Diseño y la maquetación de contenidos corporativos: ebooks, case studies, estudios sectoriales, propuestas a clientes, vídeos…

¿Qué te proponemos?
Formar parte de un equipo de personas y profesionales cuyos valores principales son la admiración mutua y la mejora constante.

Ofrecemos:

- Diversión en el trabajo, aprendizaje continuo y desarrollo profesional
- Flexibilidad de horarios
- Prácticas remuneradas con posibilidad de incorporación
- Trabajo en remoto, híbrido o presencial

¿Qué necesitas tener?
- Dominio de Adobe: Photoshop, Illustrator, InDesign
- Conocimientos de maquetación en HTML (Dreamweaver)
- Dominio de Paquete Office (Word, Power Point)
- Animación y edición de vídeos (After Effects).
- Portfolio de principales trabajos realizados hasta la fecha
- Disponibilidad: jornada completa

Aptitudes

- Trabajo en equipo y atención al detalle
- Mentalidad creativa e innovadora
- Responsabilidad e iniciativa
- Dinamismo, capacidad de adaptación y rápido aprendizaje

Proceso de selección

Nuestro proceso de selección consta de varias fases.
La primera es una prueba de conocimiento para valorar aptitudes y habilidades. Si la prueba resulta satisfactoria, se realizan varias entrevistas personales y grupales para conocer al equipo.

En estos momentos estamos realizando todo el proceso a distancia.