Fotógrafo/a Inmobiliario

Sobre Kodit.io:

Kodit.io ha ido cambiando la forma de comprar y vender casas desde 2017.

Transparencia, tecnología, datos y sostenibilidad son el núcleo de nuestro trabajo. Nos movemos rápido, escuchamos ideas atrevidas, tomamos riesgos, y asumimos nuestras propias decisiones. Estamos reinventando el sector inmobiliario del futuro.

Kodit.io ha sido reconocida como la startup finlandesa del año (Nordic Startup Awards), y una de las scale-ups más potentes de Europa (Adyen x TNW - Tech5).

Únete al cambio. En Kodit estamos creciendo y nos encantaría incorporar un Fotógrafo especialista en Real Estate que pueda reflejar los inmuebles con imágenes actuales y aportando la mayor calidad.

Estos son algunos retos que encontrarás:

- Realizar reportajes fotográficos de los inmuebles propios y de nuestros clientes
- Establecer la iluminación adecuada para la realización de las fotos
- Proponer ideas creativas que ensalcen el inmueble
- Contacto con clientes y broker para identificar necesidades
- Soporte al equipo de Marketing en cuanto a fotografía en eventos, fotos del equipo, etc.

Eres nuestra persona si cuentas con…

- Experiencia de, al menos, 3 años como fotógrafo/a
- Experiencia trabajando para Real Estate
- Conocimientos en Matterport
- Experiencia con diferentes Apps de edición de fotografía
- Conocimientos en video y edición

Algunas cosas que te ayudarán a tener éxito en el puesto:

- Pasión por el sector inmobiliario
- Creatividad, buen gusto y orientación a detalle

Te encantará trabajar en Kodit.io porque...

Crea impacto, únete al cambio: tendrás la oportunidad de crear impacto a través de las fotografías que realices.
Flexibilidad y ownership: estamos orientados a los resultados y valoramos la autonomía en el trabajo. Nos esforzamos por contar con personas con un gran sentido de la responsabilidad y construir relaciones basadas en la confianza. Esto significa que tendrás mucha flexibilidad en lo que respecta a las horas de trabajo y la oficina en casa.
Trabajo en equipo: preferimos el espíritu de equipo y los objetivos comunes a los grandes egos.
Entorno Internacional: Tenemos oficinas en 3 países europeos con 9 nacionalidades diferentes (y seguimos sumando).
Equipo con mente abierta: nadie tiene todas las respuestas, nos encanta escuchar (e implementar) nuevas ideas.
Más flexibilidad: Disponemos de un programa de retribución flexible.
Desconectar es importante: además de los 23 días de vacaciones, te ofrecemos 2 días libres adicionales (24 y 31 de diciembre) y medio día por tu cumpleaños!
Sé tú mismo: sin códigos de vestimenta. Sin juzgar. Sin discriminar. Sé auténtico, no lo queremos de otra manera.
Ofrecemos contrato indefinido y sabemos valorar (y compensar) tu dedicación, esfuerzo y compromiso.

Qué puedes esperar del proceso de selección:

Entrevista inicial con el equipo de Talento.
Entrevista con el equipo de Marketing y Quality Service
Actualizaciones periódicas sobre el estado de tu candidatura.
Para poder valorar tu perfil es necesario que adjuntes tu CV y el link de tu portfolio.

En Kodit.io apostamos por la diversidad y creemos que una de las claves de nuestro éxito está en la variedad de las experiencias y visiones que nuestros empleados y candidatos aportan al equipo. Fomentamos una cultura de mente abierta y tenemos políticas no discriminatorias estrictas. Tratamos a todas las personas igual y no discriminamos por motivos de raza, sexo, origen, nacionalidad, orientación sexual o política, edad, estado civil, condición física o socio económica, ni por ningún otro motivo.