Performance & Programmatic Account Manager

En Runroom estamos buscando un/a Performance & Programmatic Account Manager con 2-4 años de experiencia para cubrir una baja de sustitución por 9 meses.

Buscamos a una persona proactiva, con capacidad de aprendizaje y ganas de aportar; enfocada a la mejora continua.

Funciones:
Como Performance & Programmatic Account Manager, tu misión principal será la de gestionar las grandes cuentas de Runroom en relación a campañas de Performance y Programática.

Esto implica:
-Recoger las peticiones de los clientes y entender la necesidad del cliente
-Conocer bien la cuenta que se está gestionando, para poder aportar soluciones
-Serás responsable de llevar el día a día de la cuenta
-Escuchar al cliente, aportarle valor y proponerle soluciones
-Asegurar que las peticiones se gestionan en los deadlines establecidos y con estándares de calidad óptimos
-Planificación, configuración y optimización de las campañas en los diferentes canales
-Reporting del performance de las campañas realizadas
-Generación de estimaciones en base a resultados
-Optimización continua de las cuentas
-Realización de auditorías de cuenta
-Supervisar campañas de:
- Google Marketing Platform (DV360º y Campaign Manager)
- Social Media Ads (Facebooks Platform, Twitter, Pinterest, Spotify y Linkedin entre otras)

Requisitos
👉 Hard Skills
Imprescindibles
-1-2 años de experiencia como Key Account Manager + 1-2 años de experiencia como Performance Specialist
-Experiencia en gestión de cuentas clave gestionando proyectos de performance y programática con equipos internos o con colaboradores externos
-Experiencia en gestión presupuestaria
-Experiencia en control de la calidad de la producción
-Certificaciones de Google Marketing Platform
-Experiencia gestionando campañas de Google Marketing Platform y Social Media Ads
-Dominio de las siguientes herramientas:
-GMP & Business Manager
-Data Studio
-Excel
-Dominio en set up de cuentas a nivel facturación, píxeles de conversión, audiencias, generación de códigos, etc.
-Conocimientos de las diferentes estrategias de atribución
-Conocimiento de los principales KPI’s para las diferentes estrategias de marketing
-Conocimiento creatividad en campaña (lenguaje y visual)
-Nivel básico de inglés

Deseables
-Estudios superiores en Marketing o experiencia equivalente
-Conocimientos básicos sobre campañas SEM (Búsqueda, Display, Remarketing, YouTube & Shopping) y campañas paid media en RRSS
-Experiencia trabajando en equipos cross-funcionales en entornos altamente colaborativos
👉 Soft Skills
Imprescindibles
-Capacidad de comprender las necesidades y los requisitos del cliente
-Excelentes habilidades de organización y priorización
-Excelente comunicación y habilidades interpersonales
-Saber gestionar la incertidumbre
-Habilidad en la resolución de problemas y negociación
-Capacidad analítica para interpretar informes y generar propuestas
-Trabajo en equipo
-Nivel de inglés fluido
Deseables
-Ser un líder para el equipo: saber escuchar, retarlos e inspirarles
-Conocimiento y experiencia con metodologías ágiles

Beneficios
-Flexibilidad: escuchamos y nos adaptamos a tus necesidades siempre que sea posible. Nos da igual quien llega primero y quién sale el último. Tu ambición por el trabajo bien hecho marcará la pauta.
-Salario: 26.000 - 33.000€ brutos/anuales
-Remoto: en función de la opción que te encaje mejor; podrás trabajar 100% remoto, modalidad híbrida o trabajar desde nuestras oficinas de Barcelona.
-Excelente ambiente laboral: tus compañeros te acompañarán desde el onboarding hasta tu completa integración en el equipo. Así nos aseguramos que tú y tu nuevo equipo hacéis el match perfecto.
Compromiso: contarás con 23 días de vacaciones.
-Work-life balance: entrada entre las 8,00 y las 10,00 horas y salida entre las 17,00 y las 19,00 horas, con posibilidad de disponer de los viernes por la tarde libres si has repartido las 40 horas a lo largo de la semana (sujeto siempre a posibles compromisos con clientes). Jornada intensiva los meses de julio y agosto. Hacemos todo lo posible para compaginar tu vida personal con tu trabajo en equipo.
-Learning & Growth: posibilidad de desarrollarte personal y profesionalmente en una empresa innovadora. Ofrecemos formación continua, labs, comunidades de práctica por roles y asistencia a cursos que te permitirán desarrollarte profesionalmente.
-Well-being: si trabajas desde la oficina, podrás disfrutar de un parking de bicis para venir a trabajar pedaleando y participar en muchas actividades extra-laborales que los runroomers organizamos habitualmente (actualmente en formato digital). Además, cuando todo se “normalice” tendrás siempre fruta fresca a disposición, refrescos, té y café para desconectar cuando lo necesites y recargar pilas.
-Retribución flexible: podrás destinar una parte de tu sueldo a gastos cotidianos como el almuerzo, la guardería de tus peques o el transporte público, y así ahorrarte el IRPF. También tendrás la opción de acogerte a una oferta especial de seguro médico por formar parte de Runroom.
-Seguro: desde tu incorporación formarás parte del colectivo de empleados asegurados con unas coberturas específicas en caso de robo o accidente del equipo de trabajo y en caso de fallecimiento o invalidez.
-Diversidad: Ofrecemos igualdad de oportunidades. Tu singularidad/unicidad nos hace grandes.
-Frida: Frida es nuestra mascota, una perrita que reparte amor y cariño siempre que lo necesites. Actualmente también trabaja en remoto 😉, pero a la vuelta estará encantada de conocerte.